【企业培训、内训系列课程】

 

 

中心是浙江大学继续教育学院直属的从事中西文化与经济管理等方面教育培训的专业机构。中心秉承“求是创新”的校训，在浙江大学雄厚的多学科学术基础上，以国际化视野整合人文、经济、管理等学科的骨干师资力量，向社会提供各类高端培训项目，并在长期合作中形成了广泛的人脉资源。

中心常年开设幸福企业家高端班、工商管理高端研修班、企业家接班人高端研修班、政府委培研修班、企业内训班、职业经理人班（EMT）、对外汉语培训、新生代职业经理人班、各类资格认证班等经典项目。在这里，学员与专家共计发展、学员与学员分享奋斗体验，提供了一个“读书、交友、整合”的美好家园。中心还拥有各种资质认证和水平证书的培训和颁发资格。

中心办学特色：一，“流动的盛宴”：与清华大学、复旦大学及国际上的知名大学深度合作，优化师资结构，把学堂办成真正的“流动的盛宴”。二，“品牌工坊”：与中央与本地主流媒体深度合作，创办由专家教授、企业家和媒体记者组成的复合团队，进行专业的品牌打造与推广。三，“经济急症室”：组成经济、管理、法律等方面的专家共同体，在课堂之外为学员提供课外咨询。四，“学员茶坊”：加强学员之间的交流及互帮互助，把通过学习交友和整合资源的功能最大化。五，“课程孵化室”：全力进行课程优化工作，研发出最适应时代、最为各类学员所需的优质课程。

 

 

+   以悠远的眼光、诚信的操守、共同成长的理念，发展中心的事业。

+   与学员、教师、政府与学术机构等中心的利益共同体和谐共处，实现共赢的局面。

+   坚持以人为本、学员第一、课程质量第一的理念，不断推出教育精品。

+   在中心内部倡导爱、真诚、正直、承诺、创新和团队精神，以共命鸟的姿态迎接命运的挑战。

 

 

雄厚的体系性平台：中心是浙江大学面向企业的重要窗口，我们拥有完整且实力雄厚的理论体系、教师资源，教学资源。

实践型的讲师队伍：中心发掘了一大批实战型的专业讲师团队。他们源于企业，均具有十五年以上的企业管理工作经验。

从概念走向方法：中心着重于提升学员解决问题的能力，改变学员的行为模式，帮助学员反复思考和掌握易于操作的工具和技能。

构建长期培训体系：杜绝短期行为，以客户的需求为出发点，关注个性化服务程序，精力重点放在帮助客户从根源上解决问题，。

内外交流与持续发展：立足浙江大学平台引进国际先进的管理培训课程体系，并结合国内企业的实际现状进行深度开发，为企业提供切实有效的培训服务。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

我们倡导“咨询式培训”，即在确定培训内容的过程中，采用结构性的咨询方法，对培训范围所涉及的管理流程进行诊断，在充分掌握具体的培训需求基础上，为企业设计满足企业自身需求的个性化课程，从而力求直接把培训的结果导入解决具体的管理实践中去，推动学员学习后的实际应用。

 

 

 

培训顾问会通过事前沟通来更好地把握您的培训需求。分析工具包括调查问卷、电话访谈和小组讨论。

 

由客户相关人员、我方客户经理、培训顾问组建课程定制小组。课程会根据调查结果做相应的设计和调整以切合客户的实际情况。课件由相关理论框架、实战技巧、相关练习、活动、测试和评估表组成。并在培训实施前四周开始搜集工作案例或为客户量身定制案例，并对选定学员进行电话访谈。

 

培训项目经理和培训师负责实施定制后的课程，严格按照科学的流程执行，包括课程时间进度控制、培训现场氛围控制以及相关授课设施的配置等。

 

培训实施后，采用美国权威的咨询机构（Performance Resources Organization）所制订的基本评估标准，从三个方面共5个项目进行评估。并保持与客户的汇报和交流，提交关于培训实施和培训效果的综合评估报告，以及相应的培训跟进计划建议。

 

培训顾问将配合客户相关负责单位、负责人进行约定时期的行为改善跟进，并解答学员提出的问题。

 

联系地址：浙江大学西溪校区教学主楼510室，联系电话：87516596,88215182

传真88210405，联系人：王老师，邮编310028，email:hiwangqm@163.com